Whirlpool

Great Place to Work over

Whirlpool, de nummer één fabrikant in huishoudelijke apparaten, ontwerpt en creëert haar producten met de klant in het achterhoofd. Deze aandachtigheid is ook duidelijk terug te zien in het beleid wat de organisatie voert voor haar eigen mensen. Zo is er een helder onboardingsproces van drie maanden, waarin je als nieuwe medewerker niet alleen op weg wordt geholpen door verschillende mensen vanuit de organisatie, maar je ook zelf voldoende verantwoordelijkheden geboden krijgt. Daarnaast zijn er ruime ontwikkelingsmogelijkheden aanwezig, waaronder de eigen Whirlpool Curricula, University EMEA Campus, mentoring, coaching, feedbacktrainingen en nog veel meer. Ook spendeert Whirlpool veel aandacht aan het vieren van zowel interne- als externe successen, waarbij zelfs de familieleden van medewerkers in het geheel worden betrokken.