Wat: Solid Professionals
Sinds: 2007
Locatie: Utrecht
Medewerkers: 222 (vast en flexibel)
“Van werk moet je blij worden!”
Solid Professionals is een ambitieus, snelgroeiend bedrijf dat werkt vanuit de kernwaarden daadkracht, transparantie, vertrouwen en vooral betrokkenheid. De organisatie stelt zichzelf ten doel een partner te zijn voor de medewerkers, klanten, leveranciers en de maatschappij. Dit doet zij door het verbinden van mensen en het delen van kennis. Solid Professionals is de afgelopen jaren uitgegroeid tot een nichespeler met een combinatie van Advisory, Interim en Young Professionals op het gebied van finance, risk en actuariaat.
Best Workplace
Solid Professionals is reeds sinds 2018 een Best Workplace en scoort hoog (97%) op onderlinge verbondenheid en plezier.
Geschiedenis
De organisatie bestaat sinds januari 2007 en telt inmiddels, inclusief de flexibele schil, 222 medewerkers.
Wat maakt Solid Professionals een goede werkgever?
Veilige haven voor de medewerkers
Solid Professionals is onderdeel van The Hup en gaat uit van de filosofie “Van werk moet je blij worden!” Dit is ook de leidraad van de organisatie bij het nemen van besluiten. Het wil als bedrijf een veilige haven zijn voor de medewerkers, en tegelijkertijd een bron van inspiratie. Medewerkers van Solid Professionals worden gestimuleerd om op onderzoek uit te gaan, zichzelf uit te dagen en risico’s te nemen.Vanaf de eerste dag krijgen ze een uniek vijfjarig programma aangeboden waarin ze worden gecoacht en uitgedaagd hun leiderschapsvaardigheden verder te ontwikkelen en in te zetten op de werkvloer. Ze noemen dit programma ‘secure base leadership’. Een secure base organisatie is voor Solid Professionals de basis van goed werkgeverschap.
Voorbeelden
Het jaarthema is dit keer #beatyesterday. Met dit thema wil Solid Professionals medewerkers stimuleren het beste uit zichzelf te halen. Met persoonlijke aandacht en door elkaar uit te dagen, waarbij iedereen zichzelf kan zijn en zich kwetsbaar durft op te stellen streeft de organisatie ernaar een secure base (veilige haven) te zijn.
Medewerkers krijgen de ruimte om bijvoorbeeld thuis te werken en zelf in te schatten of ze even meer of minder tijd vrij kunnen maken voor het werk vanwege verplichtingen thuis. En wanneer een medewerker van Solid Professionals graag bij een ander bedrijf of in een andere baan wil werken om te zien of dit bevalt, dan staat de deur altijd open wanneer zij toch weer terug willen komen. Dat is flexibiliteit bij Solid Professionals.
Ook heugelijke gebeurtenissen worden gevierd. Rosa Vroegindeweij, corporate recruiter bij The Hup: “wanneer collega’s vijf of tien jaar in dienst zijn dan wordt daar natuurlijk bij stilgestaan. Ze worden in het zonnetje gezet en krijgen een persoonlijke speech en natuurlijk een kado, ons bekende ‘weekendje weg’ naar een onbekende stemming, meestal een stad in Europa.”
Lees meer over Solid Professionals als werkgever.
